وظائف مصر

وصف الوظيفة

تُخبر السعادة عن وجود Positions شاغرة في قطاعات الشغل.

نتطلع إلى استقطاب ذوي خبرة وكفاءة للمساهمة في مدرب في القرنة.

نسعى لجذب محترفين يملكون القدرة على العمل بروح الفريق لتحقيق الأهداف المرجوة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
قدرة على العمل تحت الضغط, معرفة جيدة بـ نظام العمل.
بالإضافة إلى ذلك التعاون لزيادة الإنتاجية.

سوف نوفر مكافآت تنافسية مثل بيئة عمل مرنة.

إذا كنت ترى في نفسك للانضمام إلى فريقنا, نأمل في تلقي معلوماتك الشخصية إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على تصميم مناهج تدريبية تناسب احتياجات المتدربين
- مهارات التواصل الفعالة لنقل المعرفة بوضوح
- مهارات حل المشكلات للتعامل مع تحديات التدريب
- مهارات البحث لتطوير مواد تدريبية جديدة
- مهارات تحفيز المتدربين وتحفيزهم لتحقيق أهدافهم

المهام:

- تقديم التدريب العملي والنظري للمتدربين
- تطوير استراتيجيات جديدة لتحسين تجربة المتدربين
- تحديث المناهج التدريبية بناءً على ملاحظات المتدربين
- تقييم الاحتياجات التدريبية للمشاركين وتطوير محتوى التدريب
- تقييم فعالية البرامج التدريبية وتقديم التقارير

الانشطة الوظيفية

- من فضلك لا تنسَ كتابة تخصصك عند تعبئة عنوان النموذج.
- يستخدم الابتكار لإيجاد طرق أفضل لتحقيق الكفاءة
- مهارة التفاوض تعني القدرة على إيجاد حلول وسط تلبي احتياجات كل الأطراف.
- تركز برامج التقييم على قياس مدى تحقيق الأهداف وتحديد فرص النمو.
- تقييم النتائج السليم يعتمد على تحليل النتائج وتحديد النقاط اللي تحتاج تطوير

القدرات المطلوبة

- يشمل التقييم الجيد تحليل الأداء الحالي ووضع تقديرات للتطور المستقبلي.
- تتوفر برامج تدريبية لتعزيز مهارات الموظفين وتطويرهم.
- النجاح يعتمد على إنك تفكر دايم في مستقبل الشركة وتحط استراتيجيات تقدر تتغير مع الظروف
- يساهم في تحسين الأداء من خلال أفكار جديدة ومبدعة
- إدارة المبيعات: متابعة وتحسين عمليات المبيعات لتحقيق الأهداف.

وظائف إعداد المدربين بالقرنة - وظائف مصر

وظائف مشابهة