وظائف السعودية

وصف الوظيفة

يسرنا الطريق عن فتح باب التوظيف في تخصصات التسويق لتحقيق النجاح في موظف توظيف في منطقة الرياض.

نتطلع إلى استقطاب شخصيات متميزة لديهم القدرة على حل المشكلات لتحقيق التميز.

المهارات الأساسية المطلوبة هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, مهارات في الأدوات الرقمية.
سوف نوفر حوافز مغرية تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد في نفسك للانضمام إلى فريقنا, نتطلع إلى استقبال طلب التوظيف إلى قسم الموارد البشرية.
نتطلع إلى مقابلتك!

المهارات:

مهارات التواصل الفعال مع المرشحين، القدرة على تحليل السير الذاتية واختيار الأنسب، مهارات التنظيم لإدارة عمليات التوظيف بكفاءة، القدرة على استخدام أدوات التوظيف الحديثة، مهارات التفاوض لإبرام الصفقات، القدرة على إدارة الوقت بفاعلية، مهارات التفكير النقدي لحل المشكلات المتعلقة بالتوظيف، القدرة على تقديم الدعم الفني والإداري للمديرين، مهارات العمل ضمن فريق لتحقيق الأهداف، القدرة على متابعة التغيرات في سوق العمل

المهام:

تنظيم الفعاليات الخاصة بالتوظيف لجذب المرشحين، إجراء المقابلات مع المتقدمين وتقييم مهاراتهم، تطوير استراتيجيات التوظيف لجذب المرشحين، إعداد تقارير دورية عن تقدم عملية التوظيف، التواصل مع الأقسام المختلفة لفهم احتياجات التوظيف، إدارة قاعدة بيانات المرشحين وتحديث المعلومات، تقديم المشورة للمرشحين حول كيفية تحسين سيرهم الذاتية، تنظيم ورش العمل لتعزيز مهارات البحث عن العمل، ضمان الامتثال للقوانين المحلية في عمليات التوظيف، تقديم الدعم للإدارات الأخرى في ما يتعلق بالتوظيف

الانشطة الوظيفية

- توجيه الفرق: يعرف يقود الفريق ويحفزهم لتحقيق الأهداف
- العمل بتناغم مع الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
- يتم استخدام فترات الاختبار لتحديد مؤهلات الموظفين لتحقيق الترقيات.
- قادر على العمل بمفرده وتحقيق النتائج المرجوة دون إشراف
- يتمتع بالاستقلالية في العمل ويؤدي المهام بكفاءة دون إشراف

القدرات المطلوبة

- تنظيم الاجتماعات التنسيقية بين قادة الأقسام لضمان التكامل في العمل.
- إدارة الجداول الزمنية: تنظيم ومتابعة الجداول الزمنية للمشروعات أو الأنشطة.
- يخلص شغله بدون ما يضيع وقته في سوالف
- كلما زادت الخبرة، تزداد أهمية المسؤوليات الموكلة.
- التقييم الجيد يعتمد على فهم دقيق للأداء وتحليل البيانات بشكل شامل

وظائف في منتدى التوظيف بالرياض - وظائف السعودية

وظائف مشابهة