وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

يقولون الريادة الرقمية إنها فاتحة باب التوظيف.
ندور على ناس عندهم طموح لشغل وظيفة موظف توظيف في محل الجلفة.
ندور على مرشحين لهم قدرة على الابتكار.
الأشياء الأساسية المطلوبة هي:
قدرة على التعلم السريع.
إذا كنت طموح, يرجى تقديم بياناتك إلى الإدارة المعنية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- معرفة السوق
- مهارات التواصل
- مهارات التفاوض
- العمل الجماعي
- القدرة على العمل تحت الضغط

المهام:

- مقابلة المرشحين
- إنشاء تقارير
- متابعة عمليات التوظيف
- تحليل السيرة الذاتية
- تحديث البيانات

الانشطة الوظيفية

- تُعتمد اختبارات تقييم دورية لتحديد الفجوات والإمكانيات في الأداء.
- إدارة الموارد: القدرة على إدارة الموارد البشرية والمادية بفعالية.
- توجه الفرق عشان ما يكون فيه تكرار في الشغل وتضمن التكامل الفعّال
- تشمل برامج التقييم اختبارات دورية لمراجعة الكفاءات وتحقيق أهداف النمو.
- تؤثر الخبرة على توزيع الأدوار والمسؤوليات داخل الفريق.

القدرات المطلوبة

- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على تحديد الأهداف الرئيسية وتصميم مسارات تحقيقها.
- استخدم تقنيات التنفس والاسترخاء عشان تخفف من تأثير الضغوط
- يتحمل المسؤولية عن قراراته ويعالج الأخطاء بشكل فوري
- اللي يهم هو إنجاز الشغل مش عدد الساعات اللي اشتغلتها
- قدرات الاتصال: التحدث والكتابة بوضوح وإيصال الأفكار بفعالية.

وظائف شغل للبنات بالجلفة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة